河南开封科技传媒学院创建于2003年，其前身是河南大学民生学院。2009年，河南日报报业集团与河南大学强强联合，共同举办民生学院。2021年2月，经教育部批准，学校转设更名为河南开封科技传媒学院。
学校现有两个校区。其中：老校区占地面积500亩，与河南大学金明校区毗邻；新校区占地面积1370亩，西邻中原科技城，紧依郑开科创走廊。学校办学条件相对完善，建有现代化教室、图书馆和体育馆，拥有标准化餐厅、公寓和实验室，宿舍提供中央空调和空气能热水。
学校现有在校生近2万人，全为本科生。学校设置12个二级学院，包括：传播学院、融媒学院、信息工程学院、设计学院、艺术学院、经济学院、商学院、人文学院、马克思主义学院、外语学院、医学院、体育学院。涵盖文、理、工、经、管、法、医、教育、艺术九大学科门类。已有本科专业中，拥有省级一流专业4个，省级重点学科2个，省级品牌专业7个，省级示范资助专业9个，省级特色专业4个，省级综合改革试点专业2个，省级优秀基层教学组织4个。学校已成功获批河南省硕士学位授予立项建设单位。
根据学校发展需要，现面向社会公开招聘教师，公告如下：
一、招聘对象及条件
1.热爱教育事业，具有较强的敬业精神、科研创新能力和团队协作精神，德才兼备，乐于奉献，身心健康。
2.具有岗位所需要的专业或技能条件。教师岗位要求本硕专业一致或相近。
3.要求硕士研究生及以上学历，且第一学历为统招普通本科并取得学士学位。其中应届硕士研究生原则上年龄不超过30周岁（1993年1月1日以后出生），有一年以上本科教学经验的高校在岗教师，年龄可适当放宽，最多不超过35周岁（1988年1月1日以后出生）；中级职称年龄原则上不超过35周岁；副高及以上职称、博士研究生年龄不限。
4.要求2023年7月入职，报名人员须在7月31日前取得相应学历及学位证书。
5.符合以上基本条件，且满足以下条件之一的，可免笔试：
（1）取得讲师及以上职称的本科高校在岗教师；
（2）具有招聘岗位相关系列中级及以上职称；
（3）取得博士研究生学历学位。
6.招聘岗位及相关专业条件详见附件：河南开封科技传媒学院2023年春季招聘计划表。
二、信息发布平台
（一）学校官方网站（https://www.humc.edu.cn/）
（二）河南省毕业生就业信息网（http://hnbys.haedu.gov.cn）
（三）中国高校教师招聘网（http://www.jszpw.net/）
温馨提示：招聘期间各环节公告及公示均在学校官网发布，请应聘人员实时关注，并确保联系电话准确且24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而受到影响的，责任自负。
三、招聘程序
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2023年3月16日上午8点至3月30日下午17点。
2.报名方式：采取网上报名的方式进行。
请通过以上各网站信息发布平台进入“河南开封科技传媒学院公开招聘系统”
（http://42.247.25.250:8088/jszp/tch）,选择相应岗位报名（每人限报一个岗位），并认真、如实填写报名信息。
3.资格审查：资格审查通过网上进行，择优进入笔试环节。请应聘人员在报名时上传以下资料：
（1）彩色免冠电子证件照片（限200K以下）；
（2）身份证正、反面；
（3）自本科起所取得的学历学位证书；尚未取得硕士研究生毕业证及学位证的应聘人员请务必提供《毕业生就业推荐表》（限2023年7月31日前取得相应的毕业证书和学位证书的应届毕业生）；国(境)外留学归来人员需提供留学回国人员证明及国家教育部颁发的国（境）外学历学位认证书；
（4）硕士期间成绩单；
（5）发表论文网上检索证明及科研项目结项证书；
（6）中、高级职称证书等相关证明材料；
（7）校级以上获奖证书及各类资格证书；
（8）应聘思政教师须提供中共党员证明材料（毕业院校组织部或所在院系党支部或所在单位党支部签章）；
（9）高校任教或相关专业所需工作经历证明。
以上资料图片均须为JPG/JPEG格式。资格审查结果及笔试、加试时间将在“河南开封科技传媒学院公开招聘系统”（http://42.247.25.250:8088/jszp/tch）中通知，请于报名时间截止前实时关注。
资格审查将贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，一经发现，取消其应聘或聘用资格。资格审查结束后，若通过资格审查人数与岗位招聘人数未达到4:1比例的，经学校招聘工作领导小组研究同意，可适当降低开考比例。
（二）专业加试
笔试前进行专业加试的人员持《报名信息表》，按照报名系统中提示的时间及地点来校参加加试；面试前进行专业加试的人员，笔试通过后学校将电话通知，同时可在官网（/）查看加试时间及地点。
（三）笔试
笔试线上进行，请网上资格审查通过人员及时关注报名系统并保持手机畅通。笔试安排将通过手机短信通知。
所有岗位笔试采取闭卷方式，不指定参考用书，重点考察教育学、心理学及考生的综合素养。
笔试成绩按招聘岗位从高到低排名，按照面试人选与招聘岗位4∶1的比例进入面试，达不到4∶1比例的，根据笔试成绩，经学校招聘工作领导小组研究同意，可适当降低面试比例。免笔试人员直接进入面试。进入面试的人员名单将在学校官网（/）进行公布。
（四）面试
面试人员请按照通知的时间准时到达面试候考室，无故迟到者视为弃权。
面试分为试讲环节和问答环节。试讲环节先自我介绍（1分钟以内），然后根据公告中通知的知识点进行试讲，时间为8分钟；问答环节由评委现场提问，时间为7分钟。
面试成绩即为总成绩（加试专业含加试成绩），根据总成绩排名，按照1：1的比例确定考察对象。
（五）考察与体检
人力资源部通过面谈、函调等形式对考察对象进行全面考察，考察内容包括思想政治素质、业务能力、工作实绩及奖惩等情况。
考察合格者，按通知时间及要求到河南大学第一附属医院进行体检。
（六）公示
根据面试成绩、考察结果、体检报告，确定拟录用人员名单，并在学校官网公示，公示时间为7天。
（七）聘用及待遇
经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，享受我校的工资、保险（五险一金）、各项福利待遇（餐补、通讯补、工会福利、定期体检等）。
工资标准：硕士研究生年薪8万元左右，讲师年薪11万元左右，副教授年薪13万元左右，教授年薪15万元左右。
博士研究生安家费20—55万元，科研启动费10—30万元，工资按照校聘副教授待遇执行，具体面议。
四、联系方式
通讯地址：开封市金明大道北段河南开封科技传媒学院
邮编：475004
人力资源部电话：（0371）23832215 25553799
E-mail：msxyrlzyb@126.com
重要提示：若因其他原因而导致招聘事项变更，以河南开封科技传媒学院官网公告为准，应聘人员须特别关注。
| 2023年春季教师招聘计划表 | |||||||
| 岗位序号 | 专业名称 | 招聘 人数 | 招聘人员要求 | 备注 | |||
| 职称 | 学历 | 一级学科/二级学科/方向 | 承担课程 | ||||
| 1 | 播音与主持艺术 | 2 | / | 硕士研究生及以上 | 戏剧影视学/广播电视/播音与主持艺术 | 1.形体与表演2.形象造型设计3.有声语言节目主持 | 1.笔试前进行表演学课程加试；2.有2年及以上专业经历者优先。 |
| 2 | 广播电视编导 | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 戏剧影视学/广播电视编导/影视摄影与制作 | 1.摄影实践2.影视后期制作 | 1.笔试前进行摄影及后期制作实践能力加试；2.有2年及以上专业经历者优先。 |
| 3 | 软件工程、计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、网络工程 | 13 | / | 硕士研究生及以上 | 计算机科学与技术/计算机应用技术、计算机系统结构、计算机软件与理论 ；软件工程/计算机技术、软件工程理论与方法 | 1.数据结构2.计算机网络3.数据分析和可视化 | 1.具有相关高校从教、实际软件开发或相关实习工作经验者优先；2.面试前须进行编程加试；3.报名时须上传本科、硕士成绩单及研究生学术成果。 |
| 4 | 公共计算机 | 3 | / | 硕士研究生及以上 | 计算机科学与技术/计算机系统结构、计算机应用技术、计算机软件与理论、计算机科学与技术、信息安全/软件应用与开发类等方向均可 | 1.大学计算机基础2.计算机程序设计 | 1.具有中级及以上职称或高校工作经验者优先；2.面试前须进行编程加试；3.报名时须上传本科、硕士成绩单及研究生学术成果 |
| 5 | 动画 | 2 | / | 硕士研究生及以上 | 戏剧与影视学/动画 | 1.原动画技法2.二维动画设计与制作3.三维动画设计与制作 | 1.笔试前进行上机操作加试；2.须掌握PS/AE/MAYA/AN等专业软件。 |
| 6A | 农业经济管理或农村区域发展（教学科研型教师岗） | 2 | / | 硕士研究生及以上 | 管理学/农林经济管理/农业经济管理专业或农村区域发展专业 | 西方经济学 | 主要从事乡村振兴科学研究，同时须承担经济学院相关课程教学任务。 |
| 6B | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 计算机科学与技术/ | / | 主要从事乡村振兴科学研究，同时须承担相关课程教学任务。 | |
| 7 | 统计学 | 1 | / | 学术型硕士研究生及以上 | 统计学/统计学 | 1.数理统计2.抽样技术 | |
| 8 | 公共数学 | 2 | / | 学术型硕士研究生及以上 | 数学/数学与应用数学 | 1.高等数学2.概率论与数理统计3.线性代数 | |
| 9 | 数学与应用数学 | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 教育学/学科教学（数学） | 1.中学数学课程教学设计2.数学教育概论3.数学教学技能微格训练 | |
| 10 | 经济学 | 1 | 讲师及以上 | 学术型硕士研究生及以上 | 经济学/理论经济学/经济学 | 1.《资本论》选读2.劳动经济学 | |
| 11 | 经济统计学 | 1 | / | 学术型硕士研究生及以上 | 经济学/应用经济学/统计学 | 1.市场调查与预测2.非参数统计 | |
| 12 | 会计学 | 1 | / | 学术型硕士研究生及以上 | 工商管理/会计学或财务管理 | 1.大数据财务分析2.管理会计 | 有计算机背景的财会类专业优先考虑 |
| 13 | 财务管理 | 1 | / | 学术型硕士研究生及以上 | 工商管理/财务管理或会计学 | 1.高级财务管理2.投资学 | |
| 14 | 人力资源管理 | 1 | / | 学术型硕士研究生及以上（本硕专业一致） | 工商管理/企业管理/人力资源管理 | 1.人力资源管理数字化运营2.劳动经济学3.人员测评理论与方法 | |
| 15A | 思想政治教育 | 3 | 副教授及以上 | 硕士研究生及以上 | 马克思主义理论/马克思主义基本原理、马克思主义中国化、思想政治教育 | 1.马克思主义基本原理2.毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论3.习近平新时代中国特色社会主义思想概论 | 政治面貌须为中共党员 |
| 15B | 3 | 讲师 | 马克思主义理论/马克思主义基本原理、马克思主义中国化、思想政治教育 | 1.马克思主义基本原理2.毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论3.习近平新时代中国特色社会主义思想概论 | |||
| 15C | 3 | / | 马克思主义理论/马克思主义基本原理、中国近现代史基本问题研究、马克思主义中国化 | 1.形势与政策2.毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论3.习近平新时代中国特色社会主义思想概论 | |||
| 16 | 英语（师范） | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 教育学/学科教学（英语） | 1.高级英语2.综合英语3.英语写作 | 1.须通过英语专业八级；2.本硕专业一致或相近；3.能全英授课。 |
| 17 | 商务英语 | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 1.外国语言文学/商务英语2.经济学/国际贸易学 3.管理学/电子商务 | 1.国际贸易理论与实践2.跨文化商务交际与企业传播3.跨境电子商务 | 1.英语专业八级或雅思成绩6.5分及以上；2.本科为英语专业或商务英语专业；3.能全英授课。 |
| 18 | 护理学 | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 公共卫生与预防医学/ | 1.预防医学2.临床营养学 | 公共卫生专业，全日制应往届硕士研究生，本科为全日制临床医学、护理学、公共卫生专业背景 |
| 19A | 体育教育 | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 体育学/运动训练（体育教育训练学）/足球 （二级，一级及以上运动等级可放宽至本科学历） | 足球 | 笔试前需加试 |
| 19B | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 体育学/运动训练（体育教育训练学）/羽毛球（二级，一级及以上运动等级可放宽至本科学历） | 羽毛球 | 笔试前需加试 | |
| 19C | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 体育学/运动训练（体育教育训练学）/乒乓球（二级，一级及以上运动等级可放宽至本科学历） | 乒乓球 | 笔试前需加试 | |
| 19D | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 体育学/体育人文社会学/学校体育学 | 1.学校体育学2.体育社会学 | ||
| 20 | 公共体育 | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 体育学/运动训练（体育教育训练学）/游泳（二级运动员或持有游泳相关职业证件） | 1.游泳2.排球3.太极拳 | 笔试前需加试 |
| 21 | 计算机相关专业（管理岗） | 1 | / | 硕士研究生及以上 | 计算机相关专业 | / | 负责教务处教学运行相关系统的管理与维护 |